进入5月份，职场竞争开始进入一年的平缓期，职场热度经过“金三银四”的喧闹以后逐渐冷却下来。某招聘网站的最新统计表明，职业竞争指数即每个空缺职位的平均申请人次在5月首次出现了下降，从4月份的22人次降到12人次，供需矛盾稍有缓解。
环保人才身处好环境
5月份环保人才的职场环境也是美不胜收。职位空缺增长最快的是环境科学类人才，其空缺职位从4月份的404个增加到了5月份的500个，增幅高达23%。同时，该招聘网2005年第一季度薪酬统计显示，环保行业以14%的增幅排在第一，其平均月薪从去年同期的2815元增加到3203元。
随着国家对环保的重视和大众对“绿色”消费的追求，环保市场的潜力逐渐显现。有统计显示，到2010年，国内市场将达到5000亿元人民币。不少企业从追求环保品牌到开始追求环保人才，行业涉及的范围更从能源、政府部门延伸到家具、电器、汽车、食品等大众消费领域，如乐成集团有限公司招聘环境维护经理，特雷通家具招聘安全健康环境专员，山西亚美大宁能源有限公司招聘环保工程师，华龙日清食品有限公司招聘环境卫生人员，海格电气有限公司招聘环境、健康、安全工程师等。
医疗机构抓商机更抓人才
医护人员的需求并不是人才市场的热点，更非网络招聘的大户，但在该招聘网上，其空缺职位从4月份的844个增加到984个，增幅高达14%，仅在环保职业之后，其求职人次也在6000左右徘徊，是一个典型快速增长的小职业。
从职位信息来看，在网络招聘医护人员的机构中，来自非营利性公共卫生医疗体系的单位很少，大多数是民营或者合资医疗机构。如和睦家医院招聘高级药剂师，纳通医疗集团招聘手术室护士，美敦力医疗用品技术服务（上海）有限公司招聘心外科业务技术销售代表等。
