光彩夺目的（光彩夺目的“四朵金花”）

#多姿多彩的女性#

谁说女子不如男？在中国银行山东滨州分行，仅有的四个重要业务部门，全由女同事担纲；她们立足岗位，不甘人后，奋力拼搏，以实实在在的作为，赢得了大家地好评。对此，党委书记、行长王华由衷称赞：你们用行动诠释了巾帼不让须眉的豪迈壮志，用突出业绩证明了女人能顶半边天！

杨永红：不甘人后地前行者

“来了，来了！魏桥海外发债资金已经打入账户……”“太好了！公积金同意把存款转到咱行……”一份份成绩的背后，无不浸透着她的努力。

攻坚克难,她轻伤不下火线，开门红期间她忍受着病痛奋战在客户营销的第一线；积少成多，不放过每一个业务发展的机会，她就是公司金融部主任杨永红。

数十载如一日，她用奉献和付出诠释了对中国银行事业的热爱，瘦弱的身躯蕴藏着巨大的能量，用银行人的执着与坚守，带领公司金融部全体员工奋战在一线，书写着一个又一个傲人的成绩。

她的心里饱含关爱员工的感情和对工作坚韧的力量，“德在人前，利居人后”，在工作中，她知人敬人，了解员工的优缺点，做到知人善任、人尽其才，激发他们工作的积极性，打造出了一支朝气蓬勃的干部员工队伍。她不畏难、不避难，躬身入局，埋头苦干，在各项工作中冲在最前方，始终保持着昂扬的精神状态。

在杨永红的带领下，滨州分行公司金融部上下一心， 2020年本外币对公存款日均余额114.27亿元，较年初新增5.50亿元，新增额全省排名第一。

付晴晴：合规发展地守护者

个人数字金融部主任付晴晴是80后，年轻且充满热情，严谨且工作精细，创新且思路清晰，她与员工自觉打成一片，以身作则，以其敬业的实际行动，带领部门员工攻坚克难。

“合规是底线要求，业务发展要确保做到“四个真实”……付晴晴在个人数字金融部周例会上，带领大家学习最新政策，掌握变化要点，强调健康发展。例会结束，她又匆忙赶往滨州市银保监局参加消费者权益保护会议。

“施主管，我们行不良余额压降您给支支招吧，核销材料已经寄到省行了……”去银保监局开会的路上，她还在与省行部门沟通不良资产如何尽快化解？

个人金融业务繁冗复杂，产品推陈出新，政策更新迅速，为提高员工专业素质，力争把每位员工打造成个金产品的复合型人才，全力做好服务基层工作，付晴晴结合工作实际，专门成立个人数字金融部产品学习小组，产品经理每周轮流讲解产品明白纸，以此促进青年员工快速成长。

在付晴晴的带领下，滨州分行个金条线上下联动、齐心协力，2020年在省行“三大会战”竞赛活动中取得骄人成绩。对私普惠金融计划完成率118.3%，跃居全省第1位。

辛文妤：精准获客地践行者

“喂，岳主管，您好！京博的行业限额审批进度是多少？”“喂，罗科长，您好！宏桥的资本金项下结汇需要咱外管局给予指导……”

一大早，滨州分行交易银行部主任辛文妤，在去往邹平走访企业的路上，就电话不断；一方面联系省行老师请教业务，一方面对接外管局走特殊业务审批，忙碌中她镇定自如，有条不紊。

时间到了晚上八点，开门红国际结算业务推动群依然热闹非凡。“身为一个交易银行人，我们要经常扑下身子‘接地气’，多走入市场，了解更真实的需求，更好的完善业务。每个人都应该跳出自己的舒适圈，对标同业找不足，缩小差距争先进，深入市场找方向，了解第一需求，实现精准获客。” 辛文妤总是这样对交易银行部门的员工说，精研业务流程，挖掘潜在客户，是她对部门所有员工的要求。

在辛文妤的带领下，交易银行部全体员工积极行动，实现了国际结算业务高质量发展。2020年，滨州分行不仅实现了外汇监管零处罚，而且以全市金融机构第一名的综合排名，在滨州市外汇管理局合规与审慎经营评估中被评为A类银行。

张玲燕：快捷服务地保障者

“真没想到，这么方便，我们企业全力保障就地过年物资运输有钱喽，中国银行的普惠金融贷款真是及时雨啊！”滨州物流运输企业负责人在2月8日成功收到滨州分行1000万元贷款后，对普惠贷款的快速审批、产品的灵活性与高效率等“普惠名片”赞不绝口。

该企业是一家应急物资和生产生活物资的运输企业，为积极响应国家关于做好疫情防控、减少春节期间非必要出行的号召，该企业承担着积极保障“就地过年”服务方案中应急物资和生产生活物资的运输任务，企业用款需求比较迫切。