常常会有这样的情况：在学校里同样成绩优秀的两个人，在社会上滚爬了一圈后，一个如鱼得水，一个数次跳槽状态却是每况愈下，造就不同境遇的一个主要因素就是情商。
不由让人想起《红楼梦》，其实这也是一本情商培训的优秀教材。试看林黛玉和薛宝钗，论亲疏，黛玉和贾府的关系应该更亲近一些；论才情，黛玉更是大观园里的第一才女；可是，宝钗赢得了上至贾母下到婢佣的普遍好感。宝钗成功的关键就是情商高。
如果按企业的运作规律来解读宝钗，她简直是一个职业经理人：善于揣摩董事长的心理，投其所好——和贾母一起时，看戏挑老人家喜欢的类型；善于为同事排忧解难——帮湘云一起设蟹宴；对竞争对手也不会落井下石——和黛玉的雨夜长谈还送燕窝什么的；一朝大权在握也不独断专行——替凤姐管家时，决不诽谤前任领导凤姐……于是机会就来了。
如果将《红楼梦》当作小说读，喜欢哪个，随便！可是在职场上，你是选择做高智商、低情商的黛玉还是双高的宝钗，就得想清楚了，这可关系着你的前程。
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