又到了毕业季节，台湾6.5成的大学应届毕业生都很担心自己毕业即失业，目前有73%的应届毕业生已经开始找工作，其中仅有13%已经找到了出路。今年六月将有超过32万本科生或研究生要毕业，最多的是工程学类，有8.2万多人，其中3.7万多人是商业管理学类，数学及电算科学则有3.1万多人。由于毕业人数众多，有65％的应届毕业生担心毕业即失业，与去年差不多。

　　有50％的毕业生表示会立即投入职场，24％选择继续升学，14％有创业打算，5％准备就业考试。73％的应届毕业生目前已展开求职行动，有13％已经找到理想工作；39％的应届毕业生表示，希望找的工作可以学以致用，55％会看情况，而行政总务(34％)、财会金融(25％)、经营人事(24％)是他们想投入的工作职务。今年应届毕业生考虑工作的前五名理由依序是工作发展性、兴趣、学以致用、薪资待遇与工作地点等。而身为草莓族的应届毕业生有72%都觉得自己工作热情高、可塑性强，他们也为自己的职场竞争力打了平均70.07的高分。

　　在台湾企业主管心目中，大学生的中文竟然比英文还差！有55％的企业都对大学毕业生的素质不满，有38％觉得大学生的外文不好，49％觉得大学生中文程度很烂，还有59％觉得大学生把大学当成游乐场。55％的企业对现今高等教育所培育出来的大学毕业生素质不满意，觉得满意的只有20％。59％的企业人事主管认为，大学已经变成游乐场，49％认为是技能培训的地方，32％认为是学问、人格养成所，也有17％认为现在的大学就跟夏令营差不多，还有9％认为大学跟“安亲班”没甚么两样。

　　而企业主们显然很头痛大学生的中文能力，49％的受访企业人事主管感到对大学生的中文不满意，只有28％满意，不满意的主要原因，有57％都说大学生的写作根本文句不通或太口语化，47％说他们的错字太多，32％说大学生的注音文太多，14％说他们不懂文言文。企业主看不惯大学生的中文，对他们的专业与外文能力也不满意。42％企业主都表示不满意大学生的专业能力，只有32％表示满意。至于大学毕业生的外文能力，38％的企业表示不满意，觉得满意的则有30％。企业主不满意大学生外文能力的主要原因有57％都说大学生的外文会话能力不好，49％说他们外文写作能力不佳，32％说大学生的阅读翻译能力不佳。