IBM有可能再次将大量高薪的技术职位转移至中国。对于IBM，以及通用电气、微软和SAP等跨国公司来说，在中国注入的大量研发力量，承担的远不仅仅是“本地化”，而是为全球市场服务。中国已经从“世界工厂”向“世界大脑”扩张。据报道，IBM的4700多名编程人员将被转移至包括中国和印度在内的地区。
“由于中国教育水平较高，社会稳定，从2000年起，已经有越来越多的跨国公司将IT支持力量放到中国。”毕博咨询公司董事总经理朱农飞说。
上月，微软在北京开设了亚洲工程院，至于为何不将地址定于市场更大的日本，微软亚洲研究院经理尚笑莉表示，中国不仅有巨大市场潜力，更有一个“人才库”。
海外媒体评论说，拥有廉价劳动力的国家将不仅仅从美国获得对专业技能要求不高的蓝领工作，现在，许多专业方面的工作也开始大规模地向这些国家转移。以微软研究院为例，来自中国本地的研究人员所做的，并不是简单的软件本地化工作，而是进行前沿的基础性研究。
“相比印度，中国的平均教育水平更高。与欧美相比，在成本低得多的前提下，中国研发人员的素质差距并不大。”朱农飞说，“而且，中国研发人员比印度掌握了更多的语言，会受到日本和欧洲市场的青睐。”
根据经济合作发展组织最新出炉的2003版各成员科学、技术和产业排行榜的统计数据，中国用于研发的支出高居全球第三。科技行业调研公司G artner Inc.称，预计到2004年底，美国电脑服务业将有十分之一的工作被转移至新兴市场；其他公司中大约二十分之一的技术性工作也会转移到国外。
