“在市场经济中，最需要认证的有三种人才：律师、会计师和职业经理人。”一位正在广东从事职业经理人培训的国内某大学学者这样认为。记者发现，眼下打着各种旗号的“XX职业经理人资格认证”已经在内地不少大城市纷纷出现，这似乎成为了这位学者作出这个结论的有力佐证之一。但是，对于职业经理人究竟需要认证的问题，更多专业人士、学者则普遍持异议的态度。

　　广东众行管理顾问公司总经理刘永中表示，如果一些知名顾问公司例如麦肯锡、罗兰贝格等著名管理咨询企业评定出职业经理人的能力资格，虽然这并不是官方强制认可的资格认证，但也完全是可以理解的并且具有较高的信誉的，因为这涉及到他们所赖以生存的社会信誉———如果评定出来的资格如果有损他们的声誉，那么无疑将是一件可怕的事情。而北京某高校的一位人事专家则认为，“由政府有关部门为职业经理人发牌照是一件很滑稽的事情，而且也不能起到规范经理人市场的作用”。

　　一些业内人士认为，注册会计师、律师等职业主要局限在很小的领域内，有很强的专业性，容易制定出一个强制性的规范化标准。但职业经理人则不然，他们涉及的范围包括所有职业，其中领导艺术、判断能力及EQ等“软”能力占据很大比重，这一切难以用一个标准来衡量。同时，职业经理人的产生是市场对人力资本的需要。所以，职业经理人的价值判断也应该由市场来完成，而那些所谓的“XX职业经理人资格认证”既非强制性的职业准入资格，更没有得到企业界的广泛认可，因此注定将“像许多昙花一现、火爆一时的认证那样，不会有多大的市场需求”。

　　“我对我的学生说，建议你们不要去拿这种证书，我总觉得你拿了这种证书出门应聘，非但不荣耀，反倒是弱智的象征。”在网络的BBS上，一位管理学教授这样发表了他对各种“职业经理人认证”的看法：资格认证，在很多领域是需要的，例如律师、会计师、审计师、QMS、EMS审核员等职业都非常需要资格证书作为准入门槛。但是，现在什么都要资格证书，就陷入了一个严重误区。

　　据称，国外的乞丐要有执照，但是“那毕竟还是从业的执照，说我没有能力工作了，只好要饭，或者说我就喜欢乞讨，让我去吧！”但是，如果仅凭手中的一纸证书，就能够说明自己就有能力成为一位职业经理人吗？